劳动关系管理考研，指的是针对劳动关系管理这一专业领域的学术研究与实践技能的考研教育。该考研课程旨在培养具备劳动关系理论知识和实践能力，能够处理劳动争议、维护劳动者权益、促进劳动关系和谐发展的专业人才。课程内容通常包括劳动法、劳动经济学、劳动关系史、劳动争议处理、人力资源管理等多个方面。通过系统学习，考研生能够深入了解劳动关系管理的理论体系，提升解决实际问题的能力。
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