单位考研政策补贴通常包括以下几个方面：
1. 学费补贴：部分单位会对员工攻读研究生提供学费补贴，具体金额和条件根据单位规定而异。
2. 奖学金：有的单位会设立奖学金，奖励在研究生学习期间表现优异的员工。
3. 生活补贴：部分单位会为攻读研究生的员工提供生活补贴，以减轻其经济压力。
4. 带薪休假：在攻读研究生期间，员工可能享有带薪休假的权利，以便更好地平衡工作和学习。
5. 科研支持：对于从事科研工作的研究生，单位可能会提供科研经费支持，以鼓励创新和学术研究。
6. 职业发展：一些单位可能会为攻读研究生的员工提供职业发展规划和晋升机会。
7. 时间安排：单位可能会允许员工采取灵活的学习方式，如在职研究生、周末班等，以适应工作与学习的双重需求。
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